医务人员劳动合同(医护人员适用劳动合同法吗)

医务人员劳动合同

聘用机构：平安按摩室

法人代表： 马玲玲「以下简称甲方」

身份证号码： 联系电话：

受聘人「以下简称乙方」：

身份证号码： 联系电话：

受聘岗位：按摩技师

受聘人的担保人「以下简称丙方」： 身份证号码：

兹有聘用单位「甲方」： 决定聘用乙方「受聘人」： 从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：

　　一、聘用期限：

自2011年4月25日至2016年4月24日止，聘期伍年，聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

　　二、待遇与奖惩

1、聘用期间，甲方对乙方进行相关医疗按摩技术免费培训。

2、乙方在此期间所进行的进修学习由甲方具体安排，并且进修费用由甲方承担。

三、双方的.权力与义务：

1、甲方为乙方提供开展工作学习所需的场所、设施及必要的用品。

2、乙方应严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程，服从甲方的工作安排，尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。

3、五年内，未经甲方同意，乙方不得婚嫁，不得擅自离开。

4、乙方不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方，否则视为违约并承担相应的法律责任。

　　四、违约责任：

此合同甲、乙双方应严格执行，如若违约，违约方按国家现行有关规定承担违约责任。

五、合同生效与终止：

1、本合同自三方签字之日起生效。

2、合同终止于聘用期满之日，双方协商愿意续签者，需在期满前壹月内办理。

六、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。

甲方负责人「签章」：

乙方「签章」：

丙方「签章」：

合同签订日期：